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对于大部分本科生而言，参加研究生考试的最终目的，让自己步入社会后能得到更好的发展，除了职位的晋升，就体现在薪资上了。那么，本科生和研究生本科生工资差别大吗?如果你不太清楚，不妨来和小编一起来看看“本科生VS研究生工资对比，原来差距这么大”的文章。

　　一、2019届中国高校毕生岗位薪酬区间分布

　　5K-7K成主流

　　数据显示：2019届中国高校毕业生薪酬区间占比最大的是5K—7K，为43.29%;其次是3K-5K区间，占比为30.64%。

　　以2019年一季度全国居民人均消费支出5538元为标准，近四成的应届毕业生岗位薪酬还未达到5000元。

　　薪酬超7000元的占比达18.35%，但是岗位薪酬超过11K的占比仅占5.08%，这意味着高薪者还是少数，大部分毕业生的薪资尚处于只能满足自己生活需求的水平。

　　二、2019届中国高校毕业生岗位薪酬区域排名

　　华东第一无悬念

　　华东地区的毕业生岗位薪酬排在榜首，为6395元;其次是华北地区，毕业生岗位薪酬为6360元;排名第三的是华南地区，毕业生岗位薪酬为6071元;华中地区、西南地区、东北地区、西北地区分别排在第四到第七名，毕业生岗位薪酬相继为5919元、5816元、5641元、5376元。

　　二、2019届中国高校毕业生岗位薪酬省份排名

　　北京、上海超7000元

　　我国31个省市(不含港澳台)中，北京市高校毕业生的岗位薪酬为7750元，领跑全国;上海则以7624元的平均岗位薪酬排名第二;广东毕业生岗位薪酬为6854元，排名第三。

　　从地理位置来看，岗位薪酬排名前20的高校中，有10所位于北京，6所位于上海，高额的岗位薪酬足见两地的经济发展水平;

　　从学校性质来看，入围前20名的高校多为985/211高校，名校毕业生的岗位薪酬更高;从学校类型来看，理工和综合类院校毕业生的薪资待遇更突出，薪酬高。

　　三、2019届中国高校毕业生岗位薪酬学历排名

　　高学历、高薪酬

　　毕业生的岗位薪酬与学历基本呈正相关趋势，学历越高，薪酬越高。博士学历层次的岗位薪酬为15355元，硕士学历层次的岗位薪酬为8777元，本科学历层次的岗位薪酬为5999元。博士学历层次与硕士学历层次之间的岗位薪酬差距更大，平均薪酬差达6721元。

　　一线城市薪资普遍偏高，高学历、通常意味着高薪酬。研究生的薪资在整体上的确要比本科生多一些，但是也要根据各个行业来决定。很多行业中，研究生的起薪比本科生高，但有一些企业为了控制运营成本，又偏爱本科生。

　　总的来说，考研将是提升学历的必然趋势，在有限的年华里面，为自己的未来拼搏一番，不后悔!!!

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